Più protezione, più fiducia

 

Madrid, 27 luglio 2026.- La trasformazione digitale sta cambiando il modo in cui lavoriamo, ci relazioniamo con i nostri clienti e gestiamo le informazioni. Ogni giorno utilizziamo strumenti e processi che comportano il trattamento di dati personali, mentre integriamo progressivamente tecnologie come l’intelligenza artificiale in diverse aree di attività.

Di fronte a questa realtà, disporre di norme comuni e criteri chiari risulta fondamentale. Per questo motivo, il Consiglio di Amministrazione del Gruppo ha approvato il nuovo quadro di protezione dei dati del gruppo che include una Politica Aziendale di Protezione dei Dati, oltre a includere nel Codice Etico e di Integrità i principi che disciplineranno l’uso responsabile dell’intelligenza artificiale nell’intera organizzazione.

Questa decisione rappresenta un ulteriore passo nell’impegno di Codere per la gestione responsabile delle informazioni, il rispetto della normativa e il rafforzamento della fiducia di clienti, collaboratori, fornitori, regolatori e altri portatori di interesse. 

Una visione comune per tutta l’azienda

Codere svolge la propria attività in paesi diversi e non ovunque si applicano le stesse regole. Mentre in Spagna e in Italia si applica il Regolamento Generale sulla Protezione dei Dati (RGPD), altri paesi dispongono di normative proprie differenti

Per rispondere a questa diversità normativa, il nuovo quadro aziendale stabilisce principi comuni per tutte le società del gruppo, garantendo al contempo l’adeguamento ai requisiti legali di ciascuna giurisdizione.

La nuova architettura combina principi comuni, un modello di governance e una politica aziendale che traduce questi criteri in requisiti applicabili all’intera organizzazione.  

L’intelligenza artificiale entra nel Codice Etico e di Integrità

Insieme all’approvazione di queste misure, il Consiglio ha dato il via libera all’inclusione di una serie di principi sull’uso responsabile dell’intelligenza artificiale all’interno del Codice Etico e di Integrità del gruppo.

I principi approvati contemplano aspetti come la supervisione umana nelle decisioni rilevanti, il rispetto della normativa applicabile, la prevenzione dei bias, la trasparenza, la protezione dei dati personali, la sicurezza delle informazioni, la riservatezza e il rispetto della proprietà intellettuale. Includono inoltre considerazioni specifiche relative al gioco responsabile e alla gestione adeguata dei rischi associati all’utilizzo di queste tecnologie.

Perché l’innovazione genera valore solo quando si fonda sulla fiducia e sulla responsabilità.

 

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