Modello di gestione, alla guida del cambiamento
Oggi più che mai, data la situazione di continua trasformazione dell’ambiente circostante e dell’azienda, avere un modello di leadership efficace, con il quale affrontare con successo il futuro, è per Codere di vitale importanza.
Le otto chiavi per vivere meglio
Tre volte meglio. Come diventare più intelligente, più veloce… migliore!
Quando parlare è la migliore terapia
La situazione insolita che viviamo da mesi pone una sfida enorme per la nostra capacità di adattamento e di equilibrio emotivo, a causa dell’incertezza e della paura che comporta, del suo impatto sulle nostre abitudini, salute, economia, ecc …
Codere, nominata agli SBC Awards del Latinoamerica 2021
La nostra esperienza e il nostro impegno per l’innovazione sono riconosciuti agli SBC Awards dell’America Latina 2021, che premiano il meglio del settore dei giochi e delle scommesse.
Editoriale 30 luglio
Salutiamo questo mese di luglio con più ottimismo, avendo finalmente ripreso l’attività in tutte le nostre operazioni, dopo l’apertura nei giorni scorsi delle sale in Argentina e Uruguay. In ogni caso, l’elevata trasmissione del virus ci fa festeggiare con cautela, poiché la situazione rimane delicata e nuove ed eventuali restrizioni non sorprenderebbero.
Sin título
Non vediamo le cose come sono … Vediamo le cose come siamo noi…Confucio
Sin título
Lo scorso 14 luglio, l’Autodromo Presidente Remón ha celebrato il suo 65° anniversario. Sono più di sei decenni che accogliamo a Panama i migliori fantini del mondo.
Facciamo squadra con il River Plate
Il 27 luglio, Codere ha firmato un accordo di sponsorizzazione con l’Atletico River Plate dell’Argentina, una delle squadre più importanti dell’America Latina, per le prossime quattro stagioni, fino all’agosto 2025.
Un altro passo verso l’uguaglianza
La nostra azienda continua con il suo piano d’azione di responsabilità sociale corporativa per fornire la migliore risposta ai propri gruppi di interesse, con un’attenzione particolare ai dipendenti dell’organizzazione.